Stipendio lordo o netto: qual è la differenza?
Lo stipendio lordo (RAL) è la retribuzione prima di contributi e tasse. Il netto è quanto effettivamente ricevi in busta paga dopo aver sottratto contributi INPS (9,19%), IRPEF a scaglioni (23-43%) e addizionali regionali/comunali. In media da una RAL di 30.000 € restano circa 20.500-21.500 € netti l'anno.
Lordo (RAL) vs Netto: tabella comparativa
| Aspetto | Lordo (RAL) | Netto |
|---|---|---|
| Cosa rappresenta | Costo prima di tasse/contributi | Quanto ricevi in busta |
| Contributi INPS (9,19%) | Inclusi | Già sottratti |
| IRPEF + addizionali | Non ancora applicata | Già trattenuta |
| Esempio RAL 30.000 € | 30.000 € lordi | ~21.000 € netti |
| Usato in | Contratti, offerte di lavoro | Pianificazione personale |
| Rapporto netto/lordo | — | ~68-72% per redditi medi |
Quando si usa il lordo
- Contratti di lavoro e CCNL (la RAL è sempre lorda).
- Offerte di lavoro e annunci.
- Calcolo di TFR, tredicesima, contributi.
- Confronto tra proposte di assunzione.
Quando si usa il netto
- Pianificazione del budget familiare.
- Capacità di rimborso mutuo/prestito.
- Confronto del potere d'acquisto reale.
- Negoziazione 'quanto voglio in tasca'.
Il verdetto
Quando ricevi un'offerta in 'RAL' ricorda che è lorda: per il tuo budget conta il netto, circa il 68-72% per redditi medi. Usa il calcolatore stipendio netto per convertire la RAL nel reale netto mensile e confrontare offerte diverse.